За время пандемии ракетой взлетели умные онлайн-канлендари. Calendly, например, поднял в прошлом году 350 миллионов по оценке в 3 миллиарда долларов, хотя до этого смог привлечь всего 550 тысяч инвестиций. Карантин закончился, но популярность календарей не исчезла. Хотите прямо сейчас войти на этот больший рынок? Главное — не создавать ещё один онлайн-календарь 😉 Есть другой интересный заход! …читать дальше

Онлайн-совещания часто бесят — время тратим, а выхлоп маленький. Но мало кто подозревает, что перенос совещаний из оффлайна в онлайн может стать благом! Можно раза в два сократить время, которое мы раньше на них тратили, и настолько же повысить их эффективность. Если создать несложную платформу, которую с руками оторвут другие люди, так же страдающие от онлайн-совещаний, как и мы. …читать дальше

Наткнулся на удивительное утверждение, что 50% всех программных продуктов — это внутренние продукты, предназначенные для сотрудников компаний. Чёрт побери, это похоже на правду. Не зря ведь сегодняшний стартап с платформой для упрощения и ускорения разработки внутренних продуктов умудрился подорожать за 8 месяцев в полтора раза — до 3.2 миллиардов долларов. И это в сегодняшнее тяжёлое время. …читать дальше

Сегодня компании используют в своей работе уже больше сотни облачных сервисов. Они просто вынуждены наладить процессы автоматической передачи данных между всеми ними. И это — большой и растущий рынок платформ для интеграций. Однако возникает интереснейший вопрос! Если мы решим на этот рынок зайти — с кого мы захотим брать деньги за интеграцию? Оказывается, есть два совсем разных варианта. …читать дальше

Выдав сотруднику рабочую инструкцию в виде длинного текста, можно быть уверенным в одной из двух вещей. Первая — он её до конца не прочитает. Вторая — если и прочитает, то не поймёт 😉 Рост удалёнки и текучки сотрудников придал неожиданное ускорение рынку корпоративных баз знаний. А метод, используемый сегодняшним стартапом, обещает сократить время обучения сотрудников на целых 75%. …читать дальше

Свежее британское исследование утверждает, что 100% (!) компаний, основанных менее 3 лет назад, используют программы с открытым кодом (open source, опенсорс). Традиционный способ зарабатывания на опенсорсе — специализированные хостинги. Они снимают с компаний часть геморроя по его использованию. Но «часть» геморроя — это ещё не весь геморрой 😉 Есть и другая часть, на которой тоже можно заработать. …читать дальше

Количество облачных сервисов, используемых средней компанией, уже перевалило за сотню. Неужели оно вырастет до тысячи? Или кто-то вдруг поймёт, что дешевле окажется создавать свои собственные внутренние продукты — чем платить за покупку и интеграцию готовых сервисов в свою инфраструктуру. Если, конечно же, к этому времени будет доступна платформа, позволяющая собирать такие приложения быстро, просто и дёшево. …читать дальше