$57M
16.06.2021

Есть пророки в своём отечестве

Почему компании чаще смотрят в сторону «варягов» (внешних кандидатов) для закрытия вакансий? Почему «карьерный рост» чаще связывают с поиском новой должности в новой компании? Пора ломать «привычный способ делать это» и начать делать платформу для поиска и развития внутренних талантов. …

Подпишитесь, чтобы увидеть полный текст обзора

Вы не вошли в сервис
Войти или Подписаться

Куда я попал?
Обзоры новых интересных стартапов
Последние инвестиционные раунды
Лёгкий поиск аналогов и конкурентов
О сервисе